people & culture manager (all genders)
deine aufgaben
von der suche nach passenden kolleg:innen über die zusammenarbeit mit freelancer:innen
bis hin zu verträgen, prozessen und den üblichen people&culture themen im tagesgeschäft.
du arbeitest nah an den teams, hältst dinge zusammen und kümmerst dich darum, dass das,
was im hintergrund laufen muss, auch wirklich läuft.
deine aufgaben im einzelnen:
bis hin zu verträgen, prozessen und den üblichen people&culture themen im tagesgeschäft.
du arbeitest nah an den teams, hältst dinge zusammen und kümmerst dich darum, dass das,
was im hintergrund laufen muss, auch wirklich läuft.
deine aufgaben im einzelnen:
- aktive suche nach passenden kandidat:innen und identifikation von profilen, die zu unseren rollen und zu uns passen
- direkte ansprache potenzieller kandidat:innen
- führen erster interviews, treffen einer guten vorauswahl und abgeben einer klaren einschätzung für die fachbereiche
- kandidatenprozesse sauber führen und für eine gute candidate experience sorgen
- pflege und ausbau unseres freelancer-netzwerks
- koordination von freelancer-buchungen, verfügbarkeiten und abstimmungen mit den teams
- organisation von onboarding und offboarding sowie saubere begleitung von ein- und austritten
- vorbereitung von verträgen, vertragsänderungen und weiteren unterlagen
- ansprechperson für unsere kolleg:innen bei den üblichen p&c themen im alltag
- pflege von prozessen, vorlagen und p&c-dokumentation
dein Profil
- mindestens zwei jahre berufserfahrung im bereich hr bzw. people & culture – am
besten in der agenturbranche oder einem vergleichbaren dynamisch, kreativen
umfeld - erfahrung in active search und in der direkten ansprache von kandidat:innen
- die fähigkeit, profile gut einzuschätzen und eine klare vorauswahl zu treffen
- sicherheit in ersten interviews
- ein gutes gespür für menschen
- eine sorgfältige, selbstständige und verlässliche arbeitsweise, auch wenn mehrere themen parallel laufen
- klare, verbindliche kommunikation – intern und extern
- sicherer umgang mit den gängigen office-tools und freude an administrativen aufgaben
- sehr gute deutschkenntnisse
10 gründe, warum es bei uns richtig gut ist
01_ richtig gutes zusammenarbeiten in flexiblen teams.
02_ richtig gute kunden, von auto über finance und reise bis zur zischenden limo.
03_ richtig gute lage, zwischen künstlerhaus mousonturm, naxos theater, und der käs – in der nähe der berger straße.
04_ richtig gut erreichbar, mit und ohne auto. wer eines hat: wir haben ein paar parkplätze auf dem gelände nur für uns. und wer keins hat, kann sich eines unserer poolcars leihen.
05_ richtig gutes essen vom besten agenturkoch frankfurts. dazu teamfeiern, agenturfeste und events, zu denen sogar nachbarn, friends und family vorbeikommen.
06_ richtig gutes office – und wenn du mal nicht ins büro kannst, mobiles arbeiten geht natürlich auch.
07_ noch besser werden mit weiterbildungsmöglichkeiten, individuell oder agenturweit mit gast-coaches.
08_ gute vorsorge - nutze unser angebot rund um die betriebliche altersvorsorge.
09_ eine platte deiner wahl für unsere plattensammlung.
10_ richtig gute leute. fehlst eigentlich nur noch du.
02_ richtig gute kunden, von auto über finance und reise bis zur zischenden limo.
03_ richtig gute lage, zwischen künstlerhaus mousonturm, naxos theater, und der käs – in der nähe der berger straße.
04_ richtig gut erreichbar, mit und ohne auto. wer eines hat: wir haben ein paar parkplätze auf dem gelände nur für uns. und wer keins hat, kann sich eines unserer poolcars leihen.
05_ richtig gutes essen vom besten agenturkoch frankfurts. dazu teamfeiern, agenturfeste und events, zu denen sogar nachbarn, friends und family vorbeikommen.
06_ richtig gutes office – und wenn du mal nicht ins büro kannst, mobiles arbeiten geht natürlich auch.
07_ noch besser werden mit weiterbildungsmöglichkeiten, individuell oder agenturweit mit gast-coaches.
08_ gute vorsorge - nutze unser angebot rund um die betriebliche altersvorsorge.
09_ eine platte deiner wahl für unsere plattensammlung.
10_ richtig gute leute. fehlst eigentlich nur noch du.
come as you are
bei uns bist du willkommen, so wie du bist. egal wie du aussiehst, wo du herkommst, wie alt du bist, wen du liebst, wie du dich definierst oder ob du mit einer behinderung lebst. denn wir glauben fest daran, dass echte vielfalt uns reicher macht — im job und als menschen. also lass uns gemeinsam ein super offenes und inklusives umfeld gestalten.